Kişilik Envanteri
Aşağıdaki paragraf size en çok uyan D.I.S.C. Karakter Tipi’nin özet paragrafıdır.
- Güvenilir, uyumlu ve yardımseverdir.
- İyi bir destekleyici, takım adamıdır.
- Başkalarının sorunlarını çözmek için çabalar.
- Aldığından daha fazlasını başkaları için vermiştir.
- Liderlik ve danışmalık desteği verir.
- İlişki (müşteri) odaklıdır, uzlaşmacıdır.
- Sabırlı ve ısrarcıdır.
- Başkalarının duygularına önem verir.
- Çevresindeki olaylardan haberdar olmak ister.
- Açık fikirlidir, çabuk adapte olur.
- Benimsenmiş, kabul edilmiş biridir.
- Aslandır, kaplandır.
- Hemen genel müdür yapılabilecek biridir.
- 10.000
YTLUSDEURO maaşlı bir işe alınmalıdır. (+ Yol + yemek +SSK) - Sevdiğine verilmelidir.
- Yeni alacağı motosiklette
%50%70 indirim yapılmalıdır. - Karizmatikdir. 10 numara bir insandır.
Özlem benle evlenmeden önce benim kişiliğimi yakından tanımak için olsa gerek bana bir kişilik testi göndermiş. Ben böyle testlerden korkmayan, sabırlı ve ısrarcı (:)) biri olduğum için hemen testi yaptım ve ne kadar güzel bir insan olduğumu bir defa daha gördüm. (Evet, lider ruhluyum 
nooldu beğenemediniz mi eveeet takım adamıyım aynı zamanda. Benimsenmiş, kabul edilmiş bir kişi olduğum sindirilmiş olduğum anlamına gelmez. Katiyen gelmez ki zaten öyle değilim. Israr ediyorum ) Aynı zamanda ne kadar iyilik sever, çömert, karizmatik ( karizmatık yok galiba. Dur onu da ben ekliyeyim ) bir insan olduğum da belli oldu.
Şimdi bu envanter işe girmek için insan kaynaklarcılar tarafından uydurulmuş bir sistemdir. (evet öyledir, ısrar ediyorum) Size 30 tane soru soruyorlar siz de size en çok uyan ve en az uyanını seçiyorsunuz. Bazı sorularda benzer şıklar farklı kelimelerle söylenmiş, onun için dikkatli olmak lazım.
Şimdi amcalar bunu yapmışlar ve test sonunda size aslında nasıl bir insan olduğunuzu söylüyorlar. Ama daha ayrıntılı döküman istiyorsanız 12 YTL paranızı alıyorlar. Bizim kurtlu kızlarımız eminim 12 YTL vermekten kendilerini alamayacaklardır. Hoş kredi kartı yerine 150 kişiye tavsiye ederseniz ücretsiz sonuçları görürsünüz deselerdi eminim çalışan Türk kızları bugün işi gücü bırakır bununla uğraşırlardı. Bunun için PowerHRM’e teşekkürlerimi bildiriyorum.
Neyse birde şöyle birşey söylemişler. Bu testi kandırmak imkansızmış. Çünkü efendim size çapraz kontrol yöntemi uyguluyorlarmış böylelikle yalan söyleyip söylemediğinizi anlıyorlarmış. Neyse ben hemen bir aldatmaca yöntemi söyleyeyim size. Mesela size en çok uyan ile en az uyanın yerlerini değiştirirseniz sizin zıttınız bir kişi olursunuz. Al işte aldattım
Kişilik envanterini yapmak isteyenler buradan yapabilirler.
Bu arada yukarıdaki sonuçların son bir kaç maddesi kopyala yapıştır yaparken eklenmiş olabilirim Üsttekilerde bir değişiklik yok valla yok. Arada bir boşluk bıraktım zaten.
Tersti bende yaptım ama sonucu nereden alacakmışım pek anlayamadım. Şöyle bir yazı çıktı “D.I.S.C. Kişilik Envanteri Raporunuzu SABAH İŞTE İNSAN Standından almayı unutmayınız. ” Yardımcı olsanız
TŞK.
http://www.powerhrm.com/va35/a_mydisc_get.hrm?
bu adresten sisteme giriş yaparsanız sonuçları görebilirsiniz.
Papaya’ya cevap: 31 Ekim-2 kasım tarihleri arasında Lütfi Kırda’da Peryön İk kongresi olacak. Bu kongrede Sabah İşte İnsan da stand kuracakmış, oradan detaylı raporu, powerhrm linkinden de Hüseyin’inki gibi özet rapor alabilirsiniz.
Ben de testi yaptım. Karakterimi tüm dünyaya buradan ilan ediyorum.
Bence sonuçlar beni tanımlar nitelikte.
Aşağıdaki paragraf size (bana
) en çok uyan D.I.S.C. Karakter Tipi’nin özet paragrafıdır.
* Görev, ürün odaklıdır.
* Standartlara bağlıdır, sonucu belli olmayan değişimlere dirençlidir.
* Kendini kolay disipline eder, sabit işlere uygundur.
* İş tanımlarının belirlenmiş olmasını ister.
* Doğrular ve veriler ışığında karar alır, riskleri dağıtır, risk almaz.
* Diplomatik ve uzlaşmacıdır.
* Makul hedef ve sorumluluklar almayı tercih eder.
* Telaşa kapılmaz, soğukkanlıdır.
* Neyin nasıl yapılacağını bilmek ister.
* Herşeyin güvenli ve sağlam olmasını ister, sağlamcıdır.
* Alternatif çözümler üretebilir, karmaşaya izin vermez.
*Yüksek kalite standartlarına sahiptir, prosedürleri takip eder ve uyulmasını ister.
*Herşeyin saati saatine işlemesini, önceden belirlenmiş bir şekilde yolunda gitmesini ister.
*Dikkatli, kesin ve düzenlidir, detaylara önem verir.
*Güvenilir ortamları tercih eder karar almadan tüm faktörleri hesaba katar.
*Önsezilerden çok veriye ve değerlere önem verir, kanıtlar doğrultusunda karar alır.
*Mahremiyetine önem verir, insanlarla olan iletişimi düzeylidir.
*Çalışmaları önceden tahmin edilebilir, nasıl davranacağı kestirilebilirdir.
*Radikal değişikliklere dirençlidir, test edilmiş, kanıtlanmış olana güvenir.
*Herşeyi ölçebilmek, hesaplayabilmek ister.
*Risk taşımak istemez, tahminlerle iş yapmaz.
Karamsardır.
papaya meslek ne senin?
doktor mu? Muhasebe mi?
thanks a lot for this wonderful article